現在企業借助于現代化的企業管理知識，取得了非常大的發展成績，而在現代企業管理軟件的輔助之下，在企業的信息化管理方面又取得了更加突出的發展成績，東莞鴻霖機電設備有限公司就是這樣的一家企業不但實現了企業的現代化發展，更是實現了，現代管理模式的變革，實現了信息與思維上的中達轉變。下面來說就東莞鴻霖機電設備有限公司做一下簡單的介紹。

　　第一部分、關于東莞鴻霖機電設備有限公司基本介紹

　　東莞鴻霖機電設備有限公司一家以德國西門子公司國產電動機為產營產品的現代化企業電總代理商。依靠卓越的優質服務，現在的東莞鴻霖機電設備有限公司已經成了東莞優秀的西門子機電設備代理商。其中在進口西門子1LA系列高性能電機，0.35kw--500kw,2P、4P、6P、8P以及西門子變頻器，PLC，軟起動器、及低壓等其他產品上有著非常完備的服務流程，通過長時間的堅持不懈，贏得了東莞市場上非常良好的口碑。

　　第二部分、所帶給東莞鴻霖機電設備有限公司的變化。

　　東莞鴻霖機電設備在引入進銷存管理軟件之后，企業的管理上發生了很大的變化，尤其是在管理效率上有了非常顯著的提升，大家都知道，在效率就是金錢的企業發展道路上，效率的提升，往往意味著企業利潤的進一步擴大化。下面說一下對東莞鴻霖機電設備的推動作用。

　　首先就是在財務方面，大大的降低了關于財務的出錯率，使得數據查詢以及往來對賬工作快速便捷。

　　其次就是倉庫管理工作過的便捷化，很多的企業管理者都知道，企業的倉庫管理工作，不但工作量大，而且最容易出錯，有很多時候還容易出現跑冒滴漏的嚴重問題，但是管理者在處理這些問題的時候，還很難找出問題的根本原因。而在處理這個問題上，不但高效，而且可以做到根治，使企業倉庫管理工作，得到了一次性解決。

　　另外一個非常重要的變化就是關于職責的劃分，一個企業的管理者如何可以程度的調動員工的積極性，而解決這個問題的好方式就是將企業中好的資源讓企業中最有才能的人物使用，這樣就可以讓企業人員公平競爭，能者得優，劣者被淘汰。這樣企業才可以更好的發展，而如何區分關于人員的能力以及責任呢？因為河軟件軟件中的關于人員的職責劃分以及關于權限的管理問題，對于解決企業內部每一個人員的職責分配問題有著很好的方案。所以，東莞鴻霖機電設備有限公司的解決了這個問題。

　　提升了企業的管理效率，企業的人員效能可以得到了程度的發揮，為企業的高速發展注入了新的發展動力，相信，在未來的發展道路上有了輔助，東莞鴻霖機電設備有限公司將會取得更大的發展成就！